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6 Wenn Sie es vorziehen, persönlich mit Menschen zu arbeiten, werden Sie vielleicht feststellen, dass klinische oder beratende Psychologie besser zu Ihnen passt. Das Tolle an der I-O-Psychologie ist, dass viele Positionen Themen und Fähigkeiten aus vielen verschiedenen Bereichen der Psychologie umfassen. Persönlichkeitspsychologie, Sozialpsychologie, experimentelle Psychologie und Statistik sind nur einige der Themen, mit denen sich I-O-Psychologen regelmäßig befassen. Wenn Sie Freude daran haben, praktische Anwendungen in der psychologischen Forschung zu finden, könnte die Arbeits- und Organisationspsychologie genau das Richtige für Sie sein. Vor- und Nachteile einer Karriere in der Arbeits- und Organisationspsychologie Vorteile Viele Karrieremöglichkeiten mit einem Masterabschluss Vielfältige Karrierewege (z. Jobs arbeits und organisationspsychologie in united states. B. Privatwirtschaft, Beratung, Regierung, Bildung) Möglichkeiten zur Selbstständigkeit Nachteile Kunden und Projekte ändern sich oft Recherche kann oft mühsam sein und es kann zu Burnout kommen Viele Stellen erfordern einen Doktortitel

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Die wachsende Nachfrage nach I-O-Psychologen hatte dazu geführt, dass die Zahl der Universitäten, die Master-Studiengänge in I-O-Psychologie anbieten, zugenommen hatte. Diejenigen mit einem Doktortitel in I-O-Psychologie haben die höchsten Chancen und Bezahlungen. 1 Wo arbeiten I-O-Psychologen? I-O-Psychologen arbeiten in einer Vielzahl von Bereichen und Branchen, darunter Privatunternehmen und Regierungsbehörden. Jobs arbeits und organisationspsychologie online. Im Jahr 2018 berichtete das US-Arbeitsministerium, dass der größte Beschäftigungsbereich in der wissenschaftlichen Forschung und Entwicklung liegt. Der am höchsten bezahlte Bereich innerhalb der Branche war auch im Bereich der wissenschaftlichen Forschung und Entwicklung mit einem durchschnittlichen Jahreslohn von 149. 780, 2 $ Beratungsdienstleistungen bildeten den zweitgrößten Einsatzbereich. Andere Branchen, die I-O-Psychologen beschäftigen, sind die Unternehmensleitung, Landesregierungen und Bildungseinrichtungen. Jobaussichten Im Berufsausblick-Handbuch des US-Arbeitsministeriums heißt es: "Wirtschaftsorganisationspsychologen werden aufgrund der großen Zahl qualifizierter Bewerberinnen und Bewerber in einen Konkurrenzkampf geraten.

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